Poor renumeration welfare moral. 22 of the 58 emergency room doctors mass resignation. Management panic Laosai!
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22急診醫師請辭 長庚醫院董座將返台親自慰留
[Yahoo奇摩(即時新聞)]
Yahoo奇摩(即時新聞)2017年6月29日 下午6:35
林口長庚醫院近日爆發急診出走潮,有22名急診醫師請辭;發言人李學禹今天表示,長庚醫院絕對不會被降級,且董事長王瑞慧將回台親自跟急診醫師面談,盼全數留任。
(中央社/資料照片)
林口長庚醫院急診醫師爆發離職潮,目前已有22人請辭。
長庚醫院發言人李學禹下午受訪時表示,院方處理急診醫師離職事件,持續溝通,目前22張離職單也都還沒簽。王瑞慧很重視此事,希望每一名醫師都要挽留,並計畫這1、2天就會回台灣,要跟急診醫師面對面溝通、討論。
李學禹表示,林口長庚是桃竹苗唯一一所醫學中心,長庚絕對不會讓自己被降級、政府也不會允許,且依人力計算,林口長庚現有58名急診醫師,就算22名都離職,也還有36名,現在談降低都是炒作議題,絕對不會有這種事情發生。
他說,目前台灣醫療環境不完美,急診也是「5大皆空」其中之一的科別,想要改善醫療環境、提升急診醫師工作環境、急診未來才有前途,但作法可能還要跟醫師持續溝通。
至於外傳林口長庚院長鄭明輝要下台負責;李學禹說,完全沒聽說,並說希望這波事件下週就會圓滿落幕。
此外,中華民國醫師公會全國聯合會下午也發布聲明,呼籲長庚醫院能秉持創辦人王永慶照顧病人至上的核心理念,不以營利為目的,提供民眾完善醫療照顧及尊重醫療人權,持續誠懇溝通,力求圓滿三贏結果。
全聯會秘書長王必勝表示,此事件不單是單一醫院管理問題,也凸顯健保給付應更合理。分級醫療希望病人不要都擠大醫院,但因給付不合理,醫院需要衝量,導致醫師過勞、醫院沒賺錢的病態發展,應檢討給付制度,調高急診給付,保障病人就醫權益及維護醫療專業尊嚴。
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https://tw.news.yahoo.com/長庚醫院離職潮-王瑞慧擬慰留-洪浩雲打臉-104511762.html
長庚醫院離職潮 王瑞慧擬慰留 洪浩雲打臉
[民視]
民視2017年6月29日 下午6:45
長庚醫院驚爆急診室離職潮,急診專科醫師上看40人要走,光林口院區就多達22人,董事長王瑞慧特地趕回國,打算親自出手慰留。但醫生洪浩雲卻在臉書爆料,說哪有什麼慰留?連急診護士都被逼走,質疑長庚為了減少虧損,要改派內外科兼看急診。醫界出身的柯文哲則批評,說餐廳賣白飯不會賺錢,但不賣飯,菜也不會賣的好。
八仙塵爆意外,救護車分送各大醫院搶救,其中林口長庚醫院正是當時重要的後送醫院,因為它是雙北到桃竹苗,重要的醫學中心兼重度級急救責任醫院,每年急診就醫高達20萬人次,但卻驚爆22名急診醫師集體丟辭呈。
2016年才接董座的王瑞慧,傳出深感痛心,急著回國要親自出手慰留,還有消息說,9成醫生已經回心轉意。
不過醫師洪浩雲,卻在臉書爆料,說院方根本沒慰留,離職單流程跑得異常順暢,更指控院方還趁機逼走多個專科護理師,還改用內、外、兒科醫療人力兼看急診,來減少虧損。
過去我們說五大皆空,內、外、婦、兒加急診,現在要內、外、婦、兒人力稍微好一點,又要叫他們輪急診,是讓他們更血汗,不只急診垮了,很多內、外、婦、兒也待不住了。
醫改會好擔心指控成真,更怕一旦開先例,其他醫院跟進的骨牌效應,會徹底讓台灣醫療崩潰。醫生出身的市長柯文哲更直言,急診室再虧也得辦。
估計全台急診醫生,人力缺口多達800人,長庚醫生喊要走,好多醫院都想搶人。但急診沉疴不解決,如果還真的成本至上,民眾救命第一個受威脅。(民視新聞曾偉旻、莊俊浩台北報導)
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22急診醫師請辭 長庚醫院董座將返台親自慰留
[Yahoo奇摩(即時新聞)]
Yahoo奇摩(即時新聞)2017年6月29日 下午6:35
林口長庚醫院近日爆發急診出走潮,有22名急診醫師請辭;發言人李學禹今天表示,長庚醫院絕對不會被降級,且董事長王瑞慧將回台親自跟急診醫師面談,盼全數留任。
(中央社/資料照片)
林口長庚醫院急診醫師爆發離職潮,目前已有22人請辭。
長庚醫院發言人李學禹下午受訪時表示,院方處理急診醫師離職事件,持續溝通,目前22張離職單也都還沒簽。王瑞慧很重視此事,希望每一名醫師都要挽留,並計畫這1、2天就會回台灣,要跟急診醫師面對面溝通、討論。
李學禹表示,林口長庚是桃竹苗唯一一所醫學中心,長庚絕對不會讓自己被降級、政府也不會允許,且依人力計算,林口長庚現有58名急診醫師,就算22名都離職,也還有36名,現在談降低都是炒作議題,絕對不會有這種事情發生。
他說,目前台灣醫療環境不完美,急診也是「5大皆空」其中之一的科別,想要改善醫療環境、提升急診醫師工作環境、急診未來才有前途,但作法可能還要跟醫師持續溝通。
至於外傳林口長庚院長鄭明輝要下台負責;李學禹說,完全沒聽說,並說希望這波事件下週就會圓滿落幕。
此外,中華民國醫師公會全國聯合會下午也發布聲明,呼籲長庚醫院能秉持創辦人王永慶照顧病人至上的核心理念,不以營利為目的,提供民眾完善醫療照顧及尊重醫療人權,持續誠懇溝通,力求圓滿三贏結果。
全聯會秘書長王必勝表示,此事件不單是單一醫院管理問題,也凸顯健保給付應更合理。分級醫療希望病人不要都擠大醫院,但因給付不合理,醫院需要衝量,導致醫師過勞、醫院沒賺錢的病態發展,應檢討給付制度,調高急診給付,保障病人就醫權益及維護醫療專業尊嚴。
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長庚醫院離職潮 王瑞慧擬慰留 洪浩雲打臉
[民視]
民視2017年6月29日 下午6:45
長庚醫院驚爆急診室離職潮,急診專科醫師上看40人要走,光林口院區就多達22人,董事長王瑞慧特地趕回國,打算親自出手慰留。但醫生洪浩雲卻在臉書爆料,說哪有什麼慰留?連急診護士都被逼走,質疑長庚為了減少虧損,要改派內外科兼看急診。醫界出身的柯文哲則批評,說餐廳賣白飯不會賺錢,但不賣飯,菜也不會賣的好。
八仙塵爆意外,救護車分送各大醫院搶救,其中林口長庚醫院正是當時重要的後送醫院,因為它是雙北到桃竹苗,重要的醫學中心兼重度級急救責任醫院,每年急診就醫高達20萬人次,但卻驚爆22名急診醫師集體丟辭呈。
2016年才接董座的王瑞慧,傳出深感痛心,急著回國要親自出手慰留,還有消息說,9成醫生已經回心轉意。
不過醫師洪浩雲,卻在臉書爆料,說院方根本沒慰留,離職單流程跑得異常順暢,更指控院方還趁機逼走多個專科護理師,還改用內、外、兒科醫療人力兼看急診,來減少虧損。
過去我們說五大皆空,內、外、婦、兒加急診,現在要內、外、婦、兒人力稍微好一點,又要叫他們輪急診,是讓他們更血汗,不只急診垮了,很多內、外、婦、兒也待不住了。
醫改會好擔心指控成真,更怕一旦開先例,其他醫院跟進的骨牌效應,會徹底讓台灣醫療崩潰。醫生出身的市長柯文哲更直言,急診室再虧也得辦。
估計全台急診醫生,人力缺口多達800人,長庚醫生喊要走,好多醫院都想搶人。但急診沉疴不解決,如果還真的成本至上,民眾救命第一個受威脅。(民視新聞曾偉旻、莊俊浩台北報導)
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